摘要:2018上半年系統(tǒng)規(guī)劃與管理師考試已經(jīng)結(jié)束,小編為大家整理了2018上半年系統(tǒng)規(guī)劃與管理師上午真題,以下為第三部分。
(21)A.質(zhì)量控制的范圍包括生產(chǎn)過(guò)程和質(zhì)量管理過(guò)程
B.質(zhì)量控制的關(guān)鍵是使所有質(zhì)量過(guò)程和活動(dòng)始終處于完全受控狀態(tài)
C.質(zhì)量控制是對(duì)生產(chǎn)全過(guò)程中產(chǎn)品質(zhì)量的控制
D.質(zhì)量控制內(nèi)容包括制定質(zhì)量保證計(jì)劃、過(guò)程檢查、問(wèn)題跟蹤與持續(xù)改進(jìn)
● “信息不被泄露給非授權(quán)的個(gè)人和實(shí)體或供其使用的特性”屬于信息安全基本屬性中的__(22)__ 。
(22)A. 完整性
B. 可用性
C. 保密性
D. 可靠性
● GB/T 22240-2008《信息安全技術(shù) 信息系統(tǒng)安全等級(jí)保護(hù)定級(jí)指南》將信息系統(tǒng)的安全保護(hù)等級(jí)分為五級(jí)。其中“信息系統(tǒng)受到破壞后,會(huì)對(duì)公民、法人和其他組織的合法權(quán)益造成嚴(yán)重?fù)p害,或者對(duì)社會(huì)秩序和公共利益造成損害,但不損害安全?!笔? )的特征。
(23)A.第一級(jí)
B.第二級(jí)
C.第三級(jí)
D.第四級(jí)
● 規(guī)劃設(shè)計(jì)的優(yōu)劣對(duì)IT服務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)有重大影響。( )不屬于規(guī)劃設(shè)計(jì)階段的主要活動(dòng)。
(24)A.應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案的制訂
B.服務(wù)目錄設(shè)計(jì)
C.服務(wù)需求識(shí)別
D.服務(wù)方案設(shè)計(jì)
● ( )標(biāo)志著IT服務(wù)目錄條款的最終確定。
(25)A.服務(wù)目錄通過(guò)了組織內(nèi)部的逐層審核或評(píng)審
B.服務(wù)目錄中的服務(wù)項(xiàng)大部分有效實(shí)施
C.服務(wù)目錄中的服務(wù)項(xiàng)逐一實(shí)施并被客戶認(rèn)同
D.服務(wù)目錄通過(guò)第三方的評(píng)審
● 關(guān)于服務(wù)目錄的描述,不正確的是: __(26)__ 。
(26)A.服務(wù)目錄是公開(kāi)的,相關(guān)方都應(yīng)該可以方便地查閱
B.服務(wù)目錄定義了服務(wù)供方所提供服務(wù)的全部種類和服務(wù)目標(biāo)
C.如果服務(wù)目錄涉及的內(nèi)容已在其他文檔中被提及,可不必單獨(dú)列出
D.服務(wù)目錄分為業(yè)務(wù)服務(wù)目錄和技術(shù)服務(wù)目錄,必須提交給客戶
● ( )是在一定成本控制下,為保障IT服務(wù)的性能和可靠性,服務(wù)供方與客戶間定義的一種雙方認(rèn)可的協(xié)定。
(27)A.服務(wù)級(jí)別協(xié)議(SLA)
B.服務(wù)級(jí)別管理(SLM)
C.運(yùn)營(yíng)級(jí)別協(xié)議(OLA)
D.支持合同(UC)
● 在服務(wù)設(shè)計(jì)過(guò)程中,需針對(duì)如下( )方面進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。
①IT服務(wù)可用性
②業(yè)務(wù)連續(xù)性
③IT服務(wù)能力
④信息安全
⑤價(jià)格
⑥IT服務(wù)報(bào)告
(28)A. ①③⑤
B. ①②④
C. ②③④
D. ②④⑥
● A公司為某礦業(yè)集團(tuán)開(kāi)發(fā)了一套ERP系統(tǒng),在簽署運(yùn)行維護(hù)合同時(shí),客戶提出A公司應(yīng)指派專人在指定地點(diǎn)和客戶IT人員一起工作,隨時(shí)響應(yīng)客戶服務(wù)請(qǐng)求,處理系統(tǒng)故障。這屬于( )服務(wù)模式。
(29)A.遠(yuǎn)程支持
B.上門技術(shù)支持
C.常駐現(xiàn)場(chǎng)
D.集中監(jiān)控
● 關(guān)于IT服務(wù)人員要素設(shè)計(jì)活動(dòng)的描述, 不正確的是( )。
(30)A.服務(wù)團(tuán)隊(duì)對(duì)關(guān)鍵崗位采取A/B崗機(jī)制,并適當(dāng)進(jìn)行人員儲(chǔ)備
B.每年一次對(duì)運(yùn)維人員績(jī)效進(jìn)行考核評(píng)估,對(duì)不達(dá)標(biāo)者進(jìn)行培訓(xùn)
C.服務(wù)團(tuán)隊(duì)每年至少進(jìn)行一次交付和應(yīng)急培訓(xùn),并進(jìn)行效果評(píng)價(jià)。
D.IT服務(wù)團(tuán)隊(duì)的人員崗位設(shè)計(jì)為管理崗和操作崗兩類
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