2018年人力資源管理師三級知識點練習題(一)

四級人力資源管理師 責任編輯:人力資源管理師 2018-06-21

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2018年人力資源管理師三級知識點練習題(一)

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1、企業(yè)工作崗位分析、( )等人力資源管理的基礎工作是人力資源規(guī)劃的重要前提。

A、勞動設備技術(shù)

B、勞動成本定額

C、勞動定員定額

D、勞動出勤率

答案:C

2、企業(yè)組織機構(gòu)可分為經(jīng)營體制和( )兩個層次。

A、管理體制

B、策略規(guī)劃

C、職能體制

D、生產(chǎn)指揮

答案:C

3、從事日常工作的管理人員可管轄( )人。

A、10~15

B、10~20

C、10~25

D、15~30

答案:D

4、從事內(nèi)容多變、經(jīng)常需要做出決定工作的管理人員可管轄( )人。

A、2~5

B、2~7

C、3~7

D、3~8

答案:C

5、人員規(guī)劃是對企業(yè)人員總量、構(gòu)成、流動的整體規(guī)劃,包括( )等。

A、人力資源現(xiàn)狀分析

B、企業(yè)定員定額

C、人員供需平衡

D、人員供需分析

E、人員需求與供給預測

答案:ABCE

6、人力資源費用規(guī)劃包括( )。

A、人力資源費用預算

B、人力資源費用核算

C、人力資源費用審核

D、人力資源費用結(jié)算

E、人力資源費用控制

答案:ABCDE

 

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