三級人力資源考試章節(jié)重點:限制延長工作時間的措施

三級人力資源管理師 責任編輯:windy 2018-06-11

摘要:限制延長工作時間的措施是三級人力資源考試章節(jié)重點,考試題型多為多選和簡答題形式,對應(yīng)專題學習更高效,學習永無止境,進入希賽網(wǎng)人力資源考試可獲取更多最新考試習題及熱點!

三級人力資源考試章節(jié)重點:限制延長工作時間的措施P377(題型:多選、簡答)

參考:

1、條件限制。用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商可以延長工作時間。

2、時間限制。一般每日不得超過1小時。因特殊原因需要的,在保證勞動者身體健康的條件下,每日不得超過3小時,但每月不得超過36小時。

3、延長工作時間,用人單位應(yīng)當以高于勞動者正常工作時間的工資標準支付延長工作時間的勞動報酬。人員限制。懷孕7個月以上和哺乳未滿一周歲嬰兒的女職工,不得安排其延長工作時間。

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