?國(guó)家承認(rèn)的自考本科學(xué)歷被質(zhì)疑?

國(guó)家承認(rèn)的自考本科學(xué)歷被質(zhì)疑?

如今，自考本科成為越來(lái)越多的人的選擇，但卻還是會(huì)有些人質(zhì)疑自考本科學(xué)歷，這究竟是為什么呢?而且，自考是國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷，學(xué)信網(wǎng)上可查，可有些企在實(shí)際招聘中還是會(huì)對(duì)自考本科學(xué)歷持質(zhì)疑態(tài)度，這又是緣何呢?讓我們一起來(lái)看一下。

一、鄙視鏈的存在

生活中，各種各樣的鄙視鏈本就無(wú)處不在，沒(méi)有什么是絕對(duì)公平的，全日制里的大學(xué)里也照樣存在鄙視鏈，統(tǒng)招生內(nèi)部還互相看不起，就連成人學(xué)歷里也有鄙視鏈，自考的看不上成考的、成考看不上遠(yuǎn)程、電大的。所以，鄙視鏈現(xiàn)如今依然存在，但大家也沒(méi)必要太過(guò)在意，畢竟這還是少數(shù)情況。

二、企業(yè)怎么看待國(guó)家承認(rèn)的自考本科學(xué)歷

大型外企面試官：自考本科沒(méi)什么優(yōu)勢(shì)，同等能力的人，自考學(xué)歷再遇上全日制大學(xué)時(shí)，確實(shí)沒(méi)優(yōu)勢(shì)，大企業(yè)一般對(duì)于學(xué)歷出處卡挺嚴(yán)的，有些甚至非985，211的畢業(yè)生不要。

某中小型企業(yè)：我負(fù)責(zé)招聘的是人，不是畢業(yè)證，在我挑選簡(jiǎn)歷的時(shí)候，我更看重的是你今后可以給我?guī)?lái)什么。參加自考，說(shuō)明你至少做出了努力，能夠堅(jiān)持保持學(xué)習(xí)的習(xí)慣就已經(jīng)讓你跟別人不一樣了。

自己開(kāi)公司的吳先生：學(xué)歷是相對(duì)而非絕對(duì)的，我公司人員的招聘一直是我自己在抓，我發(fā)現(xiàn)，很多人拿著?？苹蛘弑究七^(guò)來(lái)，真正在做事的時(shí)候往往眼高手低，而有些學(xué)歷不高但工作能力很強(qiáng)的人，他們的表現(xiàn)就值得我們關(guān)注了，所以，我一般情況下還是看重能力外加他們是怎樣對(duì)待學(xué)習(xí)的。

資深HR郝先生：在職場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)中，沒(méi)有學(xué)歷你連競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)都沒(méi)有，可能你很優(yōu)秀，但是，如果你有學(xué)歷沒(méi)有能力，那么到手的機(jī)會(huì)你也會(huì)喪失，所以學(xué)歷和能力不可或缺。

以上是幾家企業(yè)面試官對(duì)國(guó)家承認(rèn)的自考本科學(xué)歷的看法，小編認(rèn)為從中也可以看出社會(huì)用人的態(tài)度了，對(duì)于沒(méi)什么學(xué)歷的人來(lái)說(shuō)，自考本科就是一個(gè)加分項(xiàng)，可以讓你有更多的選擇。

自考本科生畢業(yè)后，將近40%的人選擇跳槽，這其中67%的人有加薪，大部分自考本科生畢業(yè)之后，在職場(chǎng)路上是真的有進(jìn)步的，升職加薪就是社會(huì)對(duì)他們的最大肯定。