2025年管理類聯(lián)考提前面試形式及內容匯總

2025年管理類聯(lián)考各院校MBA提前面試的具體要求有所不同，不過整體流程區(qū)別不大，主要包括以下幾種形式：

一、無領導小組面試：

以組為單位討論一個商業(yè)案例，最后派出一位代表向考官團匯報討論結果。

時間：50分鐘左右(不同院校面時間各不相同)

考察內容：領導力、商業(yè)分析能力、團隊協(xié)作能力、邏輯表達能力。

案例來源：研究方向、近期熱點話題、題庫隨機抽題。

二、個人中文面試：

多位考官(學院的教授、知名的校友等)面對一位考生，采用一問一答的方式。

時間：20至30分鐘

考察內容：自我規(guī)劃、公司商業(yè)模式、崗位成就、職業(yè)選擇等。

三、個人英文面試：

抽題回答、隨機提問，全英文個人答題

時間：3至5分鐘

考察內容：圍繞簡歷、從業(yè)背景、求學背景、公司行業(yè)等基本問題展開提問。

四、PPT面試：

用PPT自我介紹

時間：5分鐘

考察內容：說說自己曾參與的企業(yè)項目，從多道自主命題的論述題中選擇一道作為PPT主題進行演講。

面試是學校了解你的重要方式，因此要做好充分的準備，展示出最好的一面。