2022年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》知識(shí)點(diǎn):組織結(jié)構(gòu)

中級(jí)經(jīng)濟(jì)師 責(zé)任編輯:熊林 2022-02-06

摘要:2022年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試進(jìn)入備考階段,為了讓大家更好的準(zhǔn)備考試,本次希賽網(wǎng)分享的2022年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源管理》的重要知識(shí)點(diǎn),僅供參考。更多中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試相關(guān)信息,請(qǐng)關(guān)注希賽網(wǎng)經(jīng)濟(jì)師頻道。

組織結(jié)構(gòu)是中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》知識(shí)點(diǎn)之一,考生掌握這個(gè)知識(shí)點(diǎn)并將之融會(huì)貫通,在答題時(shí)將會(huì)事半功倍??忌粝肓私飧嘀R(shí)點(diǎn),可點(diǎn)擊“2022年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》知識(shí)點(diǎn)匯總”。更多詳情如下:

組織結(jié)構(gòu)


組織結(jié)構(gòu)

三方面含義

(1)本質(zhì):企業(yè)員工的分工協(xié)作關(guān)系;
(2)目的:為了實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo);
(3)內(nèi)涵:企業(yè)員工在職、權(quán)、責(zé)三方面的結(jié)構(gòu)體系

主要
內(nèi)容

(1)職能結(jié)構(gòu):完成企業(yè)目標(biāo)所需的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,及其比例、關(guān)系;
(2)層次結(jié)構(gòu)(縱向結(jié)構(gòu)):各管理層次的構(gòu)成;
(3)部門(mén)結(jié)構(gòu)(橫向結(jié)構(gòu)):各管理部門(mén)的構(gòu)成;
(4)職權(quán)結(jié)構(gòu):各管理層次、部門(mén)在權(quán)利和責(zé)任方面的分工和相互關(guān)系

三要素

(1)復(fù)雜性:指任務(wù)分工的層次、細(xì)致程度;
(2)規(guī)范性:使用規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn)處理方式以規(guī)范工作行為的程度;
(3)集權(quán)度:決策權(quán)的集中程度

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