摘要:人力資源是中級經濟師《專業(yè)知識和實務》科目下的一個專業(yè),中級經濟師人力資源主要考察組織行為學、人力資源管理、勞動力市場和人力資源與社會保險政策四個部分。
中級經濟師考試科目包括《經濟基礎知識》和《專業(yè)知識與實務》,其中《專業(yè)知識和實務》科目設工商管理、農業(yè)經濟、財政稅收、金融、保險、運輸經濟、人力資源管理、旅游經濟、建筑與房地產經濟、知識產權等10個專業(yè)中級經濟師人力資源主要考察組織行為學、人力資源管理、勞動力市場和人力資源與社會保險政策四個部分。
組織行為學部分主要考察組織激勵、領導行為、組織設計與組織文化。
人力資源管理部分主要考察戰(zhàn)略性人力資源管理、人力資源規(guī)劃、人員甄選、績效管理、薪酬管理、培訓與開發(fā)、勞動關系。
勞動力市場部分主要考察勞動力市場、工資與就業(yè)、人力資本投資理論。
人力資源與社會保險政策部分主要考察勞動合同管理與特殊用工、社會保險法律、社會保險體系、勞動爭議調解仲裁、法律責任與行政執(zhí)法、人力資源開發(fā)政策。
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