摘要:勞動(dòng)資源的稀缺性是二級(jí)人力資源管理師核心知識(shí)點(diǎn),也就是想獲得人力資源管理師證書掌握知識(shí)點(diǎn),進(jìn)入希賽網(wǎng)人力資源管理師的考試大綱欄目可獲取更多相關(guān)高頻知識(shí)點(diǎn)。
二級(jí)人力資源管理師核心知識(shí)點(diǎn):該文從含義和屬性解釋了什么是勞動(dòng)資源的稀缺性,下文還提供了例題練習(xí),請(qǐng)看:
(一)勞動(dòng)資源稀缺性的含義
資源的稀缺性即資源的有限性,是指相對(duì)于人類社會(huì)的無限需要而言,客觀上存在著制約滿足人類需要的力量。
(二)勞動(dòng)資源的稀缺性具有的屬性
1.勞動(dòng)資源的稀缺性是相對(duì)的稀缺性。
2.勞動(dòng)資源的稀缺性具有普遍和絕對(duì)的屬性。
3.在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,勞動(dòng)資源稀缺性的本質(zhì)表現(xiàn)是消費(fèi)勞動(dòng)資源的支付能力、支付手段的稀缺性。
【問題】勞動(dòng)資源稀缺性的屬性包括()。
A.具有普遍性
B.僅存在于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中
C.是一種相對(duì)的稀缺性
D.僅存在于當(dāng)前社會(huì)
E.可以表現(xiàn)為消費(fèi)勞動(dòng)資源的支付能力和支付手段的稀缺性
【答案】ACE
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